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    成功案例

    研發經理

    職位年薪:45萬

    企業名稱:南京某大型醫療健康集團公司

    工作內容:
    1、 負責組建技術團隊,制定階段性研發工作計劃,協調部門內部工作,對本部門員工進行培訓與績效考核;
    2、 負責主導新產品設計和研發工作,全面負責項目開發計劃、方案制定和實施工作,組織技術論證和項目評審;
    3、 負責與市場部一起進行市場調研以及新產品上市后各類市場資料的編寫,技術支持等;
    4、 負責新產品轉產,工藝改造,降低生產成本,提高產品質量;
    5、 負責相關專利的申報與注冊文件的準備;
    6、 負責與其他部門工作的溝通與協調;
    7、 參加公司開發項目規劃研究并提出建設成本與配套方面的專業建議;
    8、 制定研發及技術人員的培訓計劃,并組織安排公司其他相關人員的技術培訓,為公司經營決策提供信息支持。
    任職資格:
    1、機械、醫療器械、機電一體化,碩士及以上學歷;
    2、 5年以上醫療器械設計經驗,3年以上大中型醫療器械公司技術研發管理類或同崗位經驗;
    3、熟悉產品設計開發、生產流程和研發過程控制,能熟練使用CAD軟件制圖;
    4、熟悉產品的研發技術和管理工作;合理安排新產品轉產,工藝改造以及提高生產效率的各項工作;
    5、具備較好的分析問題和現場指導能力,溝通協調能力強,責任心強,良好的團隊合作精神;
    6、熟悉相關國家標準; 熟悉ISO-13485;具有研發團隊經驗。

    職位周期:30天

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